UN NOVO MARCO EUROPEO PARA A DIXITALIZACIÓN DAS RELACIÓNS LABORAIS. ATENCIÓN ESPECIAL A0 PAPEL DA REPRESENTACIÓN DAS PERSOAS TRABALLADORAS

Resumo

No ano 2024 adoptáronse dúas normas chaves para afrontar os retos da dixitalización na Unión Europea: o Regulamento de IA e a Directiva de traballo en plataformas. O presente artigo aborda a incidencia destas normas no ámbito das relacións laborais, á vez que determina a forma en que se relacionan con outras preexistes, principalmente, co Regulamento Xeral de Protección de Datos. Confórmase aquí un marco europeo para a dixitalización que pretende servir para afrontar os riscos que esta expón en todos os ámbitos, pero que fai tamén xurdir importantes retos para os suxeitos do sistema de relacións laborais. O artigo reflexiona sobre tales retos, outorgando unha especial atención ao papel que han de desempeñar os representantes dos traballadores no marco da nova regulación.